
B2B czy etat 2026
Porównanie kwoty na rękę i stawka B2B, przy której wychodzisz na to samo co na etacie.
Wpisz pensję brutto albo kwotę, którą chcesz dostać na rękę, i zobacz wypłatę, podatek, składki oraz koszt pracodawcy w każdym miesiącu 2026 roku.
Liczy w twojej przeglądarce i niczego nie wysyła. Wynik zapisuje się w adresie strony, więc możesz go komuś przesłać.
Przy 10 000 zł brutto dostajesz 7 147,39 zł na rękę, a pracodawcę kosztujesz 12 048 zł. Przy wyższej pensji ta kwota zmienia się w ciągu roku: spada po przekroczeniu progu 120 000 zł i rośnie, gdy przestajesz płacić składkę emerytalną i rentową. Kalkulator pokazuje każdy z 12 miesięcy osobno i liczy też PIT-2 u kilku pracodawców, koszty autorskie 50%, ulgi PIT-0, PPK i PPE.
Pracujesz na etacie w mieście, w którym mieszkasz, złożyłeś pracodawcy PIT-2 i nie oszczędzasz w PPK. Umowa mówi 10 000 zł brutto. Tak wygląda styczniowa wypłata:
Pracodawca dopłaca do tego 2 048 zł własnych składek: emerytalną, rentową 6,5%, wypadkową, Fundusz Pracy z Funduszem Solidarnościowym i FGŚP. Stąd 12 048 zł kosztu. Przy tej pensji żaden próg nie wchodzi w grę, więc grudzień wygląda jak styczeń.
Negocjujesz pensję i wiesz, że potrzebujesz 7 000 zł na rękę. Przełącz kalkulator na „netto → brutto”. Przy tych samych założeniach wyjdzie 9 784,27 zł brutto. Tę kwotę wpisuje się do umowy, bo pracodawca zawsze rozmawia o brutto.
Wyniki sprawdziliśmy z innymi kalkulatorami wynagrodzeń 25.09.2026.
Zarabiasz 25 000 zł brutto co miesiąc, bez zmian przez cały rok. Na koncie widzisz jednak trzy różne kwoty.
| Miesiąc | Zaliczka PIT | Na rękę | Co się dzieje |
|---|---|---|---|
| styczeń–maj | 2 259 zł | 17 371,97 zł | cała podstawa w stawce 12% |
| czerwiec | 3 846 zł | 15 784,97 zł | podstawa od stycznia przekracza 120 000 zł, nadwyżka 7 938 zł idzie po 32% |
| lipiec–listopad | 6 523 zł | 13 107,97 zł | cała podstawa po 32% |
| grudzień | 7 150 zł | 14 263,88 zł | suma pensji mija 282 600 zł, emerytalna i rentowa tylko od 7 600 zł |
Od lipca dostajesz ponad 4 200 zł mniej niż w styczniu, więc budżet domowy planuj na kwotę z drugiej połowy roku, nie z pierwszej.
W grudniu wypłata rośnie mniej, niż sugerowałby brak składek. Niższe składki społeczne podnoszą podstawę zdrowotnej i podatku, więc część oszczędności zabiera zaliczka po 32%. W styczniu 2027 roku liczenie zaczyna się od zera i wypłata wraca do poziomu ze stycznia.
Próg 32% dotyka cię w 2026 roku już przy ok. 11 880 zł brutto miesięcznie, ale dopiero w grudniu. Im wyższa pensja, tym wcześniej.
Masz 24 lata i zarabiasz 9 000 zł brutto. Od stycznia do września nie płacisz podatku i dostajesz 7 067,15 zł. We wrześniu suma pensji dochodzi do 81 000 zł, a limit wynosi 85 528 zł. W październiku podatkiem objęte jest 4 472 zł nadwyżki i wypłata spada do 6 934,15 zł, a od listopada do 6 465,15 zł. Ten sam limit 85 528 zł jest wspólny dla czterech ulg PIT-0: dla młodych, na powrót z zagranicy, dla rodzin 4+ i dla pracujących seniorów. Kilku ulg nie da się zsumować.
Jesteś programistą, grafikiem albo dziennikarzem i w pracy tworzysz utwory, do których prawa przenosisz na pracodawcę. Wtedy od części pensji, którą umowa przypisuje za przeniesienie praw, odliczasz koszty 50% zamiast zwykłych 250 zł. Ustawa o PIT wymienia zamkniętą listę takich zajęć (art. 22 ust. 9b), a firma musi prowadzić ewidencję utworów.
Pensja dzieli się na dwie części. Umowa albo regulamin wynagradzania mówi, jaki procent to honorarium autorskie, na przykład 50% albo 80%. Koszty wynoszą 50% tej części po odjęciu przypadających na nią składek społecznych. Wynagrodzenie za urlop czy chorobę zwykle nie jest honorarium, więc w takim miesiącu autorska część maleje.
Przy 10 000 zł brutto i połowie pensji jako honorarium koszty wynoszą 50% × (5 000 zł − 685,50 zł składek) = 2 157,25 zł, a zwykłe 250 zł dalej się odlicza od drugiej połowy. Zaliczka spada z 705 zł do 447 zł i dostajesz 7 405,39 zł na rękę, o 258 zł więcej co miesiąc.
Koszty autorskie mają roczny limit 120 000 zł, łącznie ze wszystkich umów. Przy 30 000 zł brutto i całej pensji jako honorarium co miesiąc odliczasz 12 943,50 zł. Po wrześniu masz 116 491,50 zł, więc w październiku zostaje tylko 3 508,50 zł limitu. W tym samym miesiącu przekraczasz próg 120 000 zł i 30-krotność.
| Miesiąc | Koszty autorskie | Zaliczka PIT | Na rękę |
|---|---|---|---|
| styczeń–wrzesień | 12 943,50 zł | 1 253 zł | 22 304,17 zł |
| październik | 3 508,50 zł | 6 787 zł | 18 553,08 zł |
| listopad–grudzień | 0 zł | 9 065 zł | 17 566,15 zł |
| cały rok | 120 000 zł | 36 194 zł | 254 422,91 zł |
Bez kosztów autorskich ta sama pensja daje 216 982,91 zł na rękę w roku, czyli 37 440 zł mniej, a stawka 32% zaczyna się już w maju.
Oszczędzasz w PPK na domyślnych stawkach. Z pensji 10 000 zł brutto odchodzi 200 zł twojej wpłaty (2%), a pracodawca dokłada 150 zł (1,5%). Te 150 zł to twój przychód do PIT, choć nie widzisz ich na koncie. Zaliczka rośnie o 18 zł, czyli 12% z 150 zł, a ZUS i zdrowotna zostają bez zmian. Na rękę dostajesz 6 929,39 zł zamiast 7 147,39 zł. Na koncie PPK co miesiąc przybywa 350 zł.
Kalkulator dolicza wpłatę pracodawcy do przychodu w tym samym miesiącu, w którym ją nalicza. Część działów kadr robi to w miesiącu faktycznej wpłaty do instytucji finansowej, zwykle miesiąc później. Roczna suma jest wtedy podobna, ale wpłata za grudzień trafia do przychodu następnego roku.
PPE działa tak samo po stronie podatku: składka podstawowa pracodawcy, najwyżej 7% pensji, jest przychodem do PIT bez ZUS i zdrowotnej. Przy 4% od 10 000 zł to 400 zł na twoim koncie w PPE i 48 zł wyższa zaliczka. Twoja dobrowolna składka dodatkowa do PPE idzie już z pensji netto. W kalkulatorze ustawisz też dodatkowe wpłaty do PPK: do 2% od siebie i do 2,5% od pracodawcy.
Przy niskich zarobkach możesz obniżyć swoją wpłatę do PPK do 0,5% brutto. Dotyczy to miesięcy, w których pensja nie przekracza 1,2-krotności płacy minimalnej.
Kalkulator ma też pole na ryczałt albo ekwiwalent za pracę zdalną. Kwota, którą wpiszesz, dolicza się do pensji na rękę i do kosztu pracodawcy w całości, bez PIT i ZUS (art. 67²⁵ Kodeksu pracy), bo to nie jest twój przychód. Ustal ją tak, żeby pokrywała realne koszty pracy zdalnej, prąd i internet, bo w przeciwnym razie urząd skarbowy może uznać nadwyżkę za pensję i doliczyć podatek.
7 147,39 zł przy kosztach 250 zł, złożonym PIT-2 i bez PPK. W PPK na stawkach 2% i 1,5% dostajesz 6 929,39 zł, a pracodawcę kosztujesz 12 198 zł zamiast 12 048 zł.
Przy płacy minimalnej 4 806 zł brutto wychodzi 3 605,85 zł na rękę, przy kosztach 250 zł i złożonym PIT-2. Pracodawca płaci za taki etat 5 790,28 zł miesięcznie.
Przy stałej pensji od ok. 11 880 zł brutto miesięcznie, bez kosztów autorskich i PPK. Wtedy próg 120 000 zł podstawy przekraczasz w grudniu. Stawka 32% dotyczy tylko nadwyżki ponad próg, a nie całej pensji.
9 784,27 zł brutto przy kosztach 250 zł, złożonym PIT-2 i bez PPK. Z PPK na domyślnych stawkach potrzebujesz więcej, bo 2% brutto idzie na twoje konto w PPK.
Nie. Obie wpłaty są przychodem do PIT, ale nie wchodzą do podstawy składek ZUS ani składki zdrowotnej. Pracodawca też nie płaci od nich swoich składek.
Nie. Liczy w twojej przeglądarce, a wpisane kwoty trafiają tylko do adresu strony, żeby dało się skopiować link do wyniku.
Kalkulatory

Porównanie kwoty na rękę i stawka B2B, przy której wychodzisz na to samo co na etacie.

Skala, podatek liniowy czy ryczałt dla twojej działalności w 2026 roku.

Ile zapłacisz ZUS w działalności: ulga na start, preferencyjny, Mały ZUS Plus i pełny.
Myślisz o przejściu na własną firmę? Przeczytaj ryczałt czy liniowy przy 15 tys. zł i ulgę na start i preferencyjny ZUS. Jeśli chcesz, żeby ktoś policzył to za ciebie, znajdź księgową.